法律第190/2012号により、「犯罪を報告する公務員の保護」と題された第54-bis条の下で、内部通報制度が『公務員法統合法』に導入された。
2017年には、政令第179/2017号により、内部通報制度が民間部門にも拡大され、公的部門と民間部門の従業員双方に対して公正な待遇と平等な保護が確保された。
2019年、欧州連合（EU）は、内部通報に関する各国の規制を標準化するため、指令（EU）2019/1937を公布した。
このEU指令の実施に伴い、「EU法の違反を通報する者の保護および国内法の違反を通報する者の保護に関する規定を定める」ことを目的とした政令第24/2023号が公布された。
本法令の目的は、政令第24/2023号に基づき、違法行為の通報をFedegari Autoclavi S.p.A.に伝達するための手続き、その管理、および内部通報者（以下「内部通報者」ともいう）の保護措置を規定することである。 24/2023に基づき、Fedegari Autoclavi S.p.A.への違法行為の通報の伝達手続き、その管理、および内部通報者（以下「内部通報者」ともいう）の保護措置を規定するものである。
報告されたすべての懸念事項は、公平に扱われ、適切に審査・調査され、厳重な機密保持の下で行われます。必要に応じて、不備に対処し、将来の違反を防止するために、懲戒処分および是正措置が講じられます。
Fedegari Autoclavi S.p.A.においては、政令第24/2023号第4条第5項の規定に基づき、通報の受領者および内部通報チャネルの管理者は、監督機関が担うものとする。
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